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교육연구사업

질적인 서비스 제공을 위해 서비스 직원 및 보조인력에 대한 전문성을 유지 개발을 지원하고, 고객의 욕구에 맞는 프로그램 기획 및 신규 사업을 개발 보급하여 지역 정신보건 사업에 기여합니다.

보조인력교육직원역량강화조사연구

    실습생 교육

 

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집단프로그램 진행, 사례관리, 이론교육, 기관방문 등

 icon-check 다양한 교육과 훈련 통하여 준전문가 양성
 icon-check 정신보건 분야에 대한 이해도 향상

    수련사회복지사 교육

 

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정신보건전문요원2급 임상수련과정

  정신보건사회복지사2급 전문요원 양성

 

수퍼비젼

 

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직워의 소진예방 및 서비스 전달의 효과성을 위해 내 외부슈퍼비젼 제공

  정기적인 슈퍼비젼을 통해 업무 성취도 향상 및 소진 예방
  외부 전문가의 슈포비젼을 통해 서비스 질 향상

워크샵

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직원의 사기 증진 및 응집력 향상을 위해 복지관 및 외부기관과 함께하는 워크샵 진행

  직원들 간 소통 향상

직원교육

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개인별 연중교육계획 수립하여 변화하는 지역사회에서 전문가로서의 자질향상 도모 외.내부 교육과 직원연수 실시

  직원의 전문성 확보를 통해 서비스의 질적 향상 및 효율성 극대화

욕구조사

 

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회원, 가족에게 사업에 대한 욕구조사를 실시하여 차년도 사업에 관한 내용 반영

 icon-check 욕구를 적극 반영하여 서비스의 질 향상

만족도조사

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회원, 가족, 고용주를 대상으로 만족도 조사를 실시하여 프로그램의 효과성 평가 및 차기 프로그램에 반영

 icon-check 서비스 만족도 향상

연구개발

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프로그램 개발 및 프로그램 확대를 위한 다양한 제안사업 실시

 icon-check 프로포절을 통해 다양한 서비스를 계획
 icon-check 새로운 인적, 물적 자원을 확보하여 서비스의 다양성 확대